座谈会以七院转型升级时期如何做好职业生涯规划促进青年成长、成才为主题，结合现有工作实际，畅谈工作思路和培养方式,共谋七院发展大计。来自航天设计院的优秀青年代表畅所欲言，聚焦“精兵简政、开疆拓土、抢滩登陆”三大战役，为更好地适应发展的新形势、新变化，落实重组改制上市过程中的人才（智力）结构建设建言献策，航天设计院的成立对青年人而言既是机遇又是挑战,青年代表们纷纷表示急需拓宽知识领域,特别是对EPC、PPP等新型经营模式的探究。七院人力资源部与航天设计院综合管理部对大家关心的职业生涯通道、激励机制等方面的问题进行了解答说明。

七院在十三五期间以“转型升级、创新发展、跨界经营”为主线，以“三创新”为根本着力点，努力实现“三突破”，形成“三转变”。青年人才要有归属感、使命感和责任感,以航天设计院的成立为契机,加强学习，努力提高自身综合素质，激发企业内生动力，与七院共成长。（文/汪蓝 摄/郝振山）